Objektbetreuer (m/w) (Geschäftsführer in spe – m/w)

Als traditionsreiches Unternehmen betreuen wir Wohnungseigentümergemeinschaften und sind auf die Wohnungseigentums-, Miet- und Sondereigentumsverwaltung spezialisiert. Unser Schwerpunkt liegt in der Verwaltung von Wohnanlagen. Wir sind an den Standorten Wiesbaden, Stuttgart, München, Augsburg, Kempten und Ebersberg vertreten. Mit 12.500 verwalteten Einheiten, verteilt auf die Standorte, sind wir in den jeweiligen Regionen gut vernetzt und unterstützen die Eigentümer bei der Werterhaltung ihrer Immobilie. Für unsere Standorte suchen wir fachlich versierte und menschlich überzeugende

Objektbetreuer (m/w)
(Geschäftsführer in spe – m/w)

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche regionale Betreuung von Eigentümergemeinschaften
  • Verantwortung für Gebäudetechnik, Verträge und Dienstleistungen (für technische Angebote und Vorort-Termine gibt es separate technische Dienstleister)
  • Kommunikation mit Kunden, Hausmeistern, Handwerksfirmen, Versicherungen
  • Durchführung von Eigentümerversammlungen und Beiratssitzungen
  • Teamführung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene, wohnungswirtschaftliche Berufsausbildung
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung als WEG-Verwalter in der Objektbetreuung
  • Fundierte kaufmännische und rechtliche Kenntnisse, insbesondere Kenntnis des WEG und der WEG-Rechtsprechung, technisches Verständnis
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, Organisationstalent
  • Hohes Maß an sozialer Kompetenz – für die Arbeit im Team und mit Kunden
  • Gute MS Office-Kenntnisse, idealerweise Kenntnisse in Cajac und Hausbank

Wir bieten:

  • Die Chance, sich bei entsprechendem Potenzial zum Geschäftsführer zu entwickeln
  • Einen gut ausgestatteten und freundlichen Arbeitsplatz
  • Kollegiale Zusammenarbeit in einem qualifizierten und engagierten Team
  • Entlastung von Buchhaltungsaufgaben
  • Langjährige, zufriedene Kunden
  • Fortbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten

 

Kontakt:

Wenn Sie sich durch diese verantwortungsvolle Aufgabenstellung mit attraktiver Entwicklungsperspektive angesprochen fühlen, sollten wir uns kennen lernen. Bitte wenden Sie sich dafür an unsere Personalabteilung. Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. der Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und Verfügbarkeit senden Sie uns bitte per E-Mail an karriere@consigma.ag.